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2018-06-28  

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  为贯彻落实好2018年效能革命工作,进一步规范登封新区机关人员工作行为,改进工作作风,增强服务意识,提高服务效能,努力推进省市重点项目的建设力度,登封新区管委会多措并举扎实开展效能革命活动工作。

  一是加强学习,凝心聚力。3月5日,新区管委会组织全体机关干部职工认真学习市委常委、市纪委书记、市监察委主任李同堂,在全市2017年总结表彰暨2018年工作谋划会上的《推行效能革命优化发展环境以优良的作风提质提效振民心》的讲话精神,教育引导全体机关干部统一思想、凝心聚力,自觉按照《登封市效能革命督查工作实施方案》要求,扫除干部作风之弊,改掉一切不良陋习。

  二是制定方案,成立组织。市委开展效能革命活动动员会议之后,管委会立即行动,制定了登封新区管委会开展效能革命工作实施方案,成立了由副县级领导任组长,科级干部为成员的领导小组,下设效能革命工作办公室,由单位纪检干事任办公室主任,组织开展效能革命活动工作,同时转发《中共登封市委办公室登封市人民政府办公室关于印发登封市效能革命督查工作实施方案的通知》(登办〔2018〕8号)文件,按照围绕群众、企业关注的热点、难点十八项内容,认真开展自查,列出清单,排除时间节点,限期进行办结。

  三是改进作风,建章立制。委各部室把“投资项目审批提速了多少、群众办事方便了多少”作为衡量开展效能革命成效的重要标准,严格落实项目手续代办制、首问负责制、限期办结制等工作机制,转变工作作风、增强发展本领、提高工作效能,切实解决庸、懒、散、慢、拖、瞒等现象,努力推动重点工程、重大产业项目的工作落实。

  通过多项活动的开展,管委会全体机关干部结合实际工作,深入开展效能革命、加强作风建设,以良好的精神状态和过硬的工作作风,把新一年新区发展的各项任务落到实处,努力为开启郑州国家中心城市次中心建设做出新的贡献。

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